我想我這輩子不是吃自己，就是當定基層公務員了，雖說官場上為求升遷是更需圓滑逢迎的，因為重要時刻關係總是比能力勝出，但也好在事務官的身份保障，面對貪贓枉法的人事物時，不須為求生存而同流合汙。
或許是依法行政的事物官與民意為重的政務官之間立場的衝突，又或者是終身任用與任期制的保障不同，加上政務官的權力又大於事務官，很多時候，政務官為了鞏固權勢，又必須要有能配合推行業務的事務官，於是上任後便會開始攏絡志同道合的人建立派系，而派系一路延伸而下，自然產生排除異己的情形，不乖乖聽話的下屬，便難有立足之地而自行求去，最後，什麼樣的首長自然有什麼樣的下屬。
以往都覺得能就學會在職場上更加圓融應對，是重要的官場文化課題，後來才明白，為了打好關係而泯滅良心，為逢迎長上而做出不合理法之事，如果因此產生對人民有害的政策，甚或衍生不公不義之事，我想，對國家的傷害更大，實在比只想安求溫飽等退休，消極的避事工作態度，還要更糟。
或許對很多未曾當到長字輩就退休的公務員來說，不是他們能力不足，而是深知官場上沒有永遠的得勢，跟對主子或許可以扶搖直上，但相對要付出的代價更大，時時刻刻戰戰兢兢，怕自己失寵也怕別人出頭，更怕任何可能威脅到自己權力地位的事，使盡手段爬到高位，一不小心摔得粉碎；權衡利弊得失，與其為權勢所累身不由己，倒不如默默無聞地做好份內的事，雖無高官厚祿，卻也問心無愧。
我想，國家要成就一班傑出的公務世代，是時也、運也、命也，雖然不若古代一朝君一朝臣，帶來大起大落的轉變，但龐大的公務體系中，能產生撼動因循惡習的改革力量，著實不易，因為我們都只是洪流中的一小滴水，外表溶於何色無法選擇，只求永不改變本質的純淨清澈。
2016/8重貼時已經在吃自己了，而且赫然發現張貼日就是我的自由日（雖然隔了4年），有些巧合只能說是完完全全的心想事成啊～
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